Адвокат по трудовому правуТрудовые отношения являются неотъемлемой частью жизни почти каждого современного человека. Работник вы или работодатель, вам в любом случае приходится сталкиваться со множеством жизненных ситуации связанных с трудовым правом. Как правильно оформить трудовые отношения? Как правильно составить трудовой договор? Какие права и обязанности предусмотрены законодательством для работников и работодателей? Какие социальные гарантии должен предоставлять работодатель? В каких случаях работодатель может отказать в приеме на работу? Как взыскать зарплату с работодателя? Как законно уволить недобросовестного сотрудника? Как принять на работу иностранного гражданина? Что делать если пришла трудовая инспекция? Декрет, отпуск, стажировки, больничные, прогулы, штрафы, трудовая дисциплина и так далее и тому подобное. Таких вопросов возникает великое множество. Самостоятельное решение трудовых вопросов не всегда представляется возможным для неспециалиста. Легко можно упустить важные нюансы способные повернуть ваше дело к благоприятному исходу. Любую работу должны выполнять профессионалы. В спектр услуг специалистов Юридического центра «ПрофКонсалтинг» входят:
Своевременное обращение к адвокату по трудовому праву это предотвращение проблемы, минимизация ее негативных последствий, и предпосылка к ее законному и успешному разрешению. Выберите удобный для себя способ связи с нами на странице сайта: по телефону или в сети Интернет договоритесь с юристом о личной встрече или удаленной консультации по своему вопросу. Звоните по телефону (812) 99-22-841, и наши юристы ответят на Ваши вопросы по этой. либо иной правовой теме в рамках первой бесплатной консультации. |